باختصار: الإهانة (Beleidigung) هي التعبير عن الازدراء أو عدم الاحترام تجاه شخص آخر، بالكلام أو بالإشارات أو باعتداء فعلي (Tätlichkeit). ولا تُلاحَق إلا بناءً على طلب. ومن يدّعي وقائع أمام الغير يدخل تحت §186 أو §187 StGB.
من يُرفض دخوله يشتم. عند المدخل، وفي المتجر الكبير، وفي القطار: كثيرًا ما يتعرض عناصر الأمن للإهانة، وأحيانًا تفلت منهم هم أنفسهم كلمة غير مناسبة. و§185 StGB تحمي شرف كل إنسان، أي شرفك أنت أيضًا. وفي الامتحان يدور السؤال حول ما هي الإهانة، وكيف تختلف عن التشهير (üble Nachrede) والافتراء (Verleumdung)، ولماذا لا يحدث شيء بدون طلب الملاحقة الجنائية (Strafantrag).
ما ينص عليه القانون
تقول §185 StGB باختصار: يُعاقَب على الإهانة بالحبس حتى سنة أو بغرامة مالية. وتصل العقوبة إلى سنتين إذا ارتُكبت الإهانة علنًا، أو في اجتماع، أو بنشر محتوى، أو عن طريق اعتداء فعلي.
القانون لا يعرّف ما هي الإهانة. والقضاء يفهم منها اعتداءً غير مشروع على شرف شخص آخر، بالتعبير عن الازدراء أو عدم الاحترام تجاهه.
أشكال الإهانة
- الكلام: الشتائم، والأوصاف المحقِّرة، وكذلك في الرسائل أو التعليقات.
- الإشارات: رفع الإصبع الأوسط، والإشارة إلى الجبين بمعنى «أنت مجنون»، وإشارات اليد المحقِّرة.
- الاعتداء الفعلي: تأثير جسدي هدفه الأساسي التحقير، مثل البصق على شخص أو الصفعة. وهنا يُخشى من نطاق العقوبة الأعلى. والبصق على شخص في العادة ليس إيذاءً جسديًا (Körperverletzung)، بل إهانة بالاعتداء الفعلي.
يجب أن يصل التعبير إلى شخص آخر. فمن يشتم عنصر الأمن وهو وحده في السيارة لا يهين أحدًا.
الحكم القيمي أو الواقعة
هنا يكمن أهم فرق للامتحان:
| النص | المحتوى | مثال |
|---|---|---|
| §185 الإهانة | أحكام قيمية أمام الشخص المعني أو أمام الغير، ووقائع غير صحيحة ماسة بالشرف أمام الشخص المعني نفسه | «يا أحمق» لعنصر الأمن |
| §186 التشهير | واقعة ماسة بالشرف أمام الغير، لا يمكن إثبات صحتها | للمدير: «الزميل يسرق من الصندوق»، دون دليل |
| §187 الافتراء | واقعة غير صحيحة ماسة بالشرف أمام الغير، مع العلم بعدم صحتها | الشيء نفسه، مع أن الفاعل يعلم أنه غير صحيح |
الحكم القيمي (Werturteil) رأي لا يمكن إثباته. والواقعة (Tatsache) شيء يمكن أن يكون صحيحًا أو غير صحيح، ويمكن التحقق منه.
حرية الرأي وحدودها
ليس كل نقد حاد إهانة. فحرية الرأي وفق المادة 5 من القانون الأساسي (Artikel 5 GG) تحمي أيضًا التعبيرات القاسية والمبالغ فيها، خاصة عندما يتعلق الأمر بالموضوع. فعبارة «أنتم أقل Security لطفًا في المدينة» نقد. والمحاكم توازن عندئذ بين المصالح. ووفق قضاء المحكمة الدستورية الاتحادية (Bundesverfassungsgericht) لا يُعاقَب على التعبير دون موازنة إلا في حالات استثنائية ضيقة: عند القدح الذي هدفه التحقير فقط (Schmähung)، وعند الشتائم الفظة بشكل خاص، وعند الاعتداء على الكرامة الإنسانية.
العبارات الموجهة ضد فئات مهنية كاملة، مثل «كل رجال الـSecurity بلطجية»، لا تُعد في الغالب إهانة وفق القضاء، لأن المجموعة كبيرة جدًا وغير محددة. لكن إذا كانت العبارة موجهة بشكل واضح ضد عناصر الأمن المحددين في المكان، فقد يختلف الحكم.
ولا يُعاقَب أيضًا وفق §193 StGB على التعبيرات الموضوعية لحماية مصالح مشروعة. فإذا كتبت في تقريرك «بدا الزائر مخمورًا بشدة وكان يصرخ في وجه الزوار»، فهذا وصف موضوعي وليس إهانة.
طلب الملاحقة الجنائية والإهانة المتبادلة
الإهانة وفق §194 StGB جريمة تتوقف على الشكوى (Antragsdelikt). ويقدّم الطلب الشخص المُهان نفسه، أي أنت إذا تعرضت للإهانة. والمهلة ثلاثة أشهر من العلم بالجريمة وبالفاعل. ولا يستطيع صاحب العمل أن يقدّم الطلب بدلًا منك. وحق الرئيس في العمل في تقديم الطلب بنفسه موجود فقط بالنسبة للموظفين العامين ومن في حكمهم في الخدمة العامة، وأنت لست منهم. وكيف يُقدَّم الطلب تجده في صفحة البلاغ الجنائي وطلب الملاحقة الجنائية.
من يرد الإهانة بإهانة لا يكون فعله مبررًا. لكن إذا رُدّت الإهانة في الحال، يمكن للمحكمة وفق §199 StGB أن تعفي أحد الطرفين أو كليهما من العقوبة.
حالة من العمل اليومي
ترفض عند مدخل ملهى ليلي دخول زائر مخمور بشدة. فيصفك أمام طابور الانتظار بأنك «ابن عاهرة» ويبصق أمام قدميك. ثم يبصق مرة ثانية فيصيب سترتك.
الشتيمة إهانة. والبصق أمام القدمين إشارة محقِّرة. والبصق على السترة وفق الرأي السائد إهانة بالاعتداء الفعلي، لأن المقصود أن يصل إليك جسديًا بشكل مباشر. والتصرف الصحيح: حافظ على هدوئك، ولا ترد الإهانة، وابقَ على مسافة، وسجّل نص الكلام والشهود. وإذا أردت متابعة الأمر، تقدم بلاغًا وتقدم طلب الملاحقة الجنائية. أما كيف لا تنجرّ إلى الاستفزازات، فهو موضوع مستقل في مجال التعامل مع الناس.
أخطاء شائعة في الامتحان
- الإهانة جريمة تتوقف على الشكوى. ويحق تقديم الطلب للشخص المُهان، وليس لصاحب العمل.
- الوقائع أمام الغير لا تدخل تحت §185، بل هي تشهير أو افتراء.
- البصق على شخص في العادة إهانة بالاعتداء الفعلي، وليس إيذاءً جسديًا.
- رد الإهانة بإهانة ليس دفاعًا شرعيًا (Notwehr). وإذا رُدّت الإهانة في الحال، يمكن للمحكمة وفق §199 أن تعفي أحد الطرفين أو كليهما من العقوبة.
- الأوصاف الموضوعية في تقرير الخدمة ليست إهانة.
أسئلة تدريبية: الإهانة (§185 StGB)
6 أسئلة حول: الإهانة (§185 StGB). كما في امتحان غرفة الصناعة والتجارة (IHK) تكون إجابة واحدة أو إجابتان صحيحتين، والعدد مذكور فوق كل سؤال.
Wann droht bei der Beleidigung nach §185 StGB der höhere Strafrahmen bis zu zwei Jahren?متى يُخشى في الإهانة وفق §185 StGB من نطاق العقوبة الأعلى حتى سنتين؟
Ein Gast erzählt dem Clubbetreiber, der Türsteher nehme heimlich Geld für den Einlass. Er hat dafür keinen Beweis. Welche Vorschrift kommt in Betracht?زائر يحكي لمشغّل النادي أن حارس الباب يأخذ سرًا مالًا مقابل الدخول. وليس لديه دليل على ذلك. أي مادة تدخل في الاعتبار؟
Wer ist bei einer Beleidigung einer Wachperson im Dienst antragsberechtigt?من يحق له تقديم الطلب عند إهانة عنصر أمن أثناء العمل؟
Ein abgewiesener Besucher spuckt dir ins Gesicht. Wie ist das in der Regel einzuordnen?زائر رُفض دخوله يبصق في وجهك. كيف يُصنَّف ذلك في العادة؟
Welche Aussagen zur Beleidigung treffen zu?ما العبارات الصحيحة عن الإهانة؟
Du schreibst in deinen Dienstbericht: Gast wirkte stark alkoholisiert und bedrohte andere Besucher. Ist das eine Beleidigung?تكتب في تقرير الخدمة: بدا الزائر مخمورًا بشدة وهدد زوارًا آخرين. هل هذه إهانة؟
مزيد من الأسئلة حول «الإهانة (§185 StGB)» وحول مجال القانون الجنائي وقانون الإجراءات الجنائية كله تجدها في التدريب على هذا المجال، ومجمّعة في صفحة أسئلة الامتحان في القانون الجنائي وقانون الإجراءات الجنائية.
نص §185 StGB كاملًا (gesetze-im-internet.de) · آخر تحديث 06.11.2026. هذا الشرح حول «الإهانة (§185 StGB)» لا يغني عن الاستشارة القانونية، والمعتمد هو النص الحالي للقانون.